सर्च इंजन जायंट ने गुरुवार को कहा कि Google एक नए प्रदर्शन प्रबंधन प्रणाली के संक्रमण के हिस्से के रूप में अपने कर्मचारियों के सालाना बोनस के एक हिस्से को टाल रहा है।
एक प्रवक्ता ने रॉयटर्स को बताया कि कंपनी शुरू में पात्र कर्मचारियों को 80 प्रतिशत अग्रिम बोनस देगी और शेष बाद के महीनों में देगी।
विकास मांग में व्यापक मंदी और बिगड़ती आर्थिक स्थितियों के बीच खर्च को सीमित करने के तकनीकी कंपनियों के प्रयासों के बीच आता है।
वर्णमाला ने अब तक अपने मेगाकैप साथियों के साथ-साथ अपने स्वास्थ्य विज्ञान प्रभाग में 200 से अधिक कर्मचारियों को प्रभावित करने वाली कटौती की घोषणा की है अमेजन डॉट कॉम, मेटा प्लेटफार्म और माइक्रोसॉफ्ट हजारों कर्मचारियों को छोड़ दिया है।
अग्रिम बोनस का भुगतान जनवरी में किया जाएगा और शेष 20 प्रतिशत का भुगतान मार्च या अप्रैल में किया जाएगा, जिससे Google को अगली तिमाही में लागत फैलाने में मदद मिलेगी, CNBC के अनुसार, जिसने सबसे पहले कहानी की सूचना दी थी। रिपोर्ट में कहा गया है कि अगले साल से सभी बोनस का भुगतान मार्च में किया जाएगा।
गूगल आम तौर पर वर्ष के पहले महीने में पूर्ण बोनस का भुगतान किया जाता है।
पिछले हफ्ते, गूगल पदोन्नत अपने अंतरराष्ट्रीय क्लाउड व्यवसायों के प्रमुख, Adaire Fox-Martin, एक ऑपरेटिंग मॉडल रिज़िग के हिस्से के रूप में एक शीर्ष बिक्री भूमिका निभाने के लिए। एक प्रवक्ता ने उस समय कहा, अमेरिका में Google क्लाउड यूनिट के प्रमुख, कर्स्टन क्लिपहाउस ने कंपनी छोड़ दी।
फॉक्स-मार्टिन की नियुक्ति का उद्देश्य “वैश्विक गो-टू-मार्केट संगठन को एकजुट करना” है, कंपनी ने कहा और भूमिका सभी वैश्विक बिक्री के साथ-साथ सेवा और समर्थन पर केंद्रित होगी। सूचना ने पहले क्लिपहाउस के प्रस्थान की सूचना दी थी।
शेकअप तब आया जब क्लाउड सॉफ़्टवेयर और सेवा उद्योग में वृद्धि धीमी हो गई क्योंकि ग्राहक लागत को कम करने और क्लाउड सेवाओं पर अपने व्यय को अनुकूलित करने के लिए देख रहे थे।
निराशाजनक विज्ञापन बिक्री के बीच भी कंपनी दबाव में है, विज्ञापनदाताओं ने आर्थिक मंदी के कारण अपने खर्च में कटौती की है।
© थॉमसन रॉयटर्स 2023
